creadata arketip envanteri

Liderlik arketipinizi keşfedin

Bu envanter, Carl Gustav Jung'un 12 arketip modeline dayanır ve sizin özünüzde ile iş hayatınızda nasıl davrandığınız arasındaki farkları ortaya koyar.

Süreç hakkında

  • Önce sizden kişisel ve çalışma bilgilerinizi alacağız.
  • Ardından 72 sorudan oluşan envanter (yaklaşık 10–12 dakika).
  • Sorular pozisyonunuza göre özelleşir; günlük hayat ve iş hayatınız ayrı ayrı ölçülür.
  • Verileriniz gizli tutulur; kurumunuzla paylaşılmaz.

Arketip envanterimize katılmak ister misiniz?

Anladık, vakit ayırdığınız için teşekkürler.

Fikriniz değişirse buradan başlayabilirsiniz.

Adım 1 / 2 — Bilgi Girişi

Sizi biraz tanıyalım

Liderlik arketipinizin doğru analiz edilebilmesi için aşağıdaki alanları eksiksiz doldurun. Mevcut Pozisyon seçiminiz, size sorulacak soruları belirleyen en kritik bilgidir.

01 Kişisel Bilgiler

Liderlik arketipleriyle ilgili analizlerde yerinizi daha net görebilmek için aşağıdaki soruları da cevaplamanızı rica ederiz. Bu sorulara verilen cevaplar katılımcının kurumu ile paylaşılmamaktadır.

02 Çalışma Bilgileri

Aşağıdaki bilgiler de analiz için önemlidir; kurumunuzla paylaşılmaz.

Adım 2 / 2 — Arketip Envanteri

Hazır mısınız?

Önümüzde 72 soru var. Her birini okuyup, sizi en iyi tanımlayan seçeneği işaretleyin. Sorular 6 bölüm halinde gelecek; her bölümde 12 soru var.

Cevap seçenekleri

  • Asla — bu ifade beni hiç tanımlamıyor
  • Nadiren — beni çok az tanımlıyor
  • Bazen — beni kısmen tanımlıyor
  • Sık sık — beni büyük ölçüde tanımlıyor
  • Her zaman — beni tam olarak tanımlıyor

Lütfen içtenlikle ve ilk aklınıza geleni işaretleyin. Doğru ya da yanlış cevap yoktur.

Bölüm 1 / 6

0 / 72 soru cevaplandı

İlk 12 soru

Sonuç — Liderlik Arketipiniz

Baskın arketipiniz:

Arketip Profiliniz

Arketip skorlarınız (yüksekten düşüğe)

Arketip Skor / 100